Voorzitter

De missie, visie en overtuigingen van GGzE vormen het kader waarbinnen de raad van toezicht
- De kwaliteit van zorg die GGzE levert;
- De zorg voor de medewerkers van GGzE, aansluitend bij het medewerkersperspectief als
leidend principe in de strategie (als we goed voor onze medewerkers zorgen, zorgen zij
- De bijbehorende inrichting en ontwikkeling van de organisatie;
- De financiële continuïteit en betrouwbaarheid van GGzE.
Deze vier thema's komen tot uiting in de drie rollen van de raad van toezicht: toezichthouden,
De reikwijdte van het toezicht hebben we vastgelegd in de statuten van GGzE, het reglement raad
van toezicht en het reglement raad van bestuur. In deze stukken is eveneens de wettelijke en
statutaire taak- en bevoegdheidsverdeling tussen beide organen opgenomen.
Het resultaat van het toezicht is dat voor alle belanghebbenden transparant is op welke wijze het
beleid tot stand is gekomen, welke acties en besluiten hebben geleid tot welke resultaten, hoe de
bedrijfsmiddelen zijn aangewend en of volledig is gehandeld binnen de wettelijke en
De toezichthoudende rol gaat over de vraag of GGzE haar maatschappelijke doel waarmaakt.
toetst de raad van toezicht met als ijkpunt het maatschappelijke belang van goede en toegankelijke
psychiatrische zorg in de regio en de strategie en organisatorische stabiliteit van GGzE.
en institutionele zin keurt de raad van toezicht fundamentele besluiten goed, zoals beschreven in
de Governancecode Zorg en de statuten van GGzE. Met het oog op de maatschappelijke opdracht en
de systeemfunctie die GGzE vervult, is bij die besluiten van belang hoe GGzE zich verhoudt tot haar
netwerk en haar netwerkpartners.
Wij hechten belang aan gepaste afstand en onafhankelijkheid ten opzichte van de raad van bestuur.
Tegelijkertijd zijn de leden van de raad van toezicht - indien gewenst - altijd beschikbaar voor de
raad van bestuur.
Wij streven ernaar de raad van bestuur zodanig kritisch ...