Jeugdconsulent

4.9 / 5 Gemeente Den Helder Jeugdconsulent
favorite_border
Specifieke inzet
Je wordt ingezet voor het terugdringen van de wachtlijst jeugd, specifiek voor complexe jeugdzaken. Je wordt niet ingezet voor het draaien van crisisdiensten of het uitvoeren van nieuwe intakes. Functie-eisen - Opleiding: afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting (bijv. Social Work of Sociaal Pedagogische Hulpverlening). - Registratie: SKJ-geregistreerd. - Ervaring: ervaring als jeugdconsulent bij een gemeente. - Kennis: kennis van Suite. Eisen - Opleidingsniveau 1 - Minimaal een afgeronde HBO-opleiding in een relevante
richting bijvoorbeeld Social Work, Pedagogiek of Sociaal pedagogische
hulpverlening - Opleidingsniveau 2 - SKJ geregistreerd - registratiedatum en
registratienummer dienen vermeld te worden in het C.V - Minimaal 2 jaar aantoonbare werkervaring als jeugdconsulent binnen een
gemeentelijke organisatie/wijkteam in de afgelopen drie jaar Wensen - De kandidaat heeft minimaal drie jaar werkervaring als jeugdconsulent in de
afgelopen zeven jaar in een gemeentelijke organisatie/wijkteam. Geef dit
duidelijk aan in het C.V - De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met (V)echtscheidingen (benoem
dit in het C.V.) - De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met het maken van
veiligheidsplannen voor gezinnen (benoem dit in het C.V.) - De kandidaat heeft aantoonbare werkervaring met en kennis van Suite voor
sociale regie - De kandidaat is uiterlijk beschikbaar per 5 oktober voor het gevraagde
aantal uur - Bij deze opdracht worden na de eerste selectieronde met een aantal partijen
interviews afgenomen. Deze wegen mee in de uiteindelijke beoordeling. Deze
interviews worden beoordeeld volgens de hieronder aangegeven criteria.
Tijdens het interview wordt de kandidaat getoetst op de volgende aspecten:-
Kennis- Ervaring- Klik met het team- Competenties: communicatieve
vaardigheden en resultaatgerichtheid
Vul je gegevens hieronder ...