HR & Recruitment Officer

24 – 32 uur per week | Volendam

Bouw jij mee aan de toekomst van HR bij Klaas Puul?

Ben jij een HR-professional die energie krijgt van het aantrekken van talent én het verbeteren van HR-processen? Vind je het leuk om mee te bouwen aan recruitment binnen een organisatie die volop in ontwikkeling is? Dan maken wij graag kennis met jou.

Klaas Puul B.V. is al decennialang één van de meest toonaangevende producenten van verse visproducten in Europa. Van de vangst tot de levering bij de klant beheren wij het volledige productie- en verwerkingsproces. Dankzij ons hoogwaardige productiesysteem en authentiek vakmanschap leveren wij iedere dag producten van de hoogste kwaliteit.

Onze ambitie en ondernemende cultuur blijven niet onopgemerkt. Klaas Puul behoort tot de finalisten van de Ondernemersverkiezing Noord-Holland 2026 een mooie erkenning voor de groei en ontwikkeling van onze organisatie.

Door deze groei breiden wij onze HR-afdeling verder uit. Daarom zijn wij op zoek naar een enthousiaste HR & Recruitment Officer die samen met de HR Manager verder bouwt aan een toekomstbestendig recruitment- en HR-proces.

Wat ga je doen?

Geen dag is hetzelfde. Je bent verantwoordelijk voor het recruitmentproces, ondersteunt de HR Manager bij uiteenlopende HR-werkzaamheden en denkt actief mee over hoe processen slimmer en efficiënter ingericht kunnen worden.

Je werkzaamheden bestaan onder andere uit:


- Opstellen en beheren van vacatureteksten;

- Actief zoeken en benaderen van geschikte kandidaten;

- Voeren van telefonische intakes en sollicitatiegesprekken;

- Coördineren en begeleiden van het volledige recruitmentproces;

- Beheren en optimaliseren van het ATS-systeem;

- Opstellen en actualiseren van functieprofielen;

- Verder ontwikkelen en coördineren van het onboardingproces;

- Ondersteunen van de HR Manager bij HR-administratie en diverse HR-projecten.



Je werkt nauw samen met de HR Manager, aan wie je ook rapporteert. Samen zorgen jullie