Talent Consultant

Handig om te weten
Den Haag
HBO
40 uur per week
2.700-4.000
Talent Consultant
Bij de meeste recruitmentrollen stop je als iemand begint. Bij igen Zorg niet. Als Talent Consultant ben jij het vaste aanspreekpunt voor je eigen pool zorgprofessionals, van de eerste kennismaking tot langdurige begeleiding. Jij werft, selecteert én blijft betrokken. Want professionals die zich gezien voelen, blijven langer verbonden.
Je werkt in een jong, hecht team in Den Haag, samen met Flex Consultants, Sales, Accountmanagers en Fieldmanagers.
Wat ga je doen?
Je leerst eerst de zorgsector kennen vanuit igen-perspectief: welke profielen zoek je, hoe werkt de samenwerking met de Fieldmanager en hoe ziet een goede pré-screening eruit? Je maakt kennis met de bestaande pool en voert je eerste kandidaatgesprekken.
Vervolgens beheers je het volledige wervingsproces zelfstandig. Je sourcet actief via Indeed, Werkzoeken en LinkedIn, voert selectiegesprekken, stelt arbeidsovereenkomsten op en zorgt voor complete dossiers. Je onderhoudt structureel contact met je professionals via maandelijkse incheckmomenten.
Uiteindelijk ben je het vertrouwde aanspreekpunt voor je eigen pool van 80 tot 120 zorgprofessionals. Je pakt contractverlengingen proactief op, signaleert knelpunten vroeg en schakelt bij verzuim of escalaties met de Fieldmanager. Daarnaast draag je actief bij aan de candidate journey, employer branding en recruitmentprojecten.
Concreet doe je dit: - Zorgprofessionals werven via jobboards en LinkedIn, inclusief latente kandidaten en referrals - Pré-screenings en selectiegesprekken voeren en competenties en ambities in kaart brengen - Arbeidsovereenkomsten opstellen en complete dossiers borgen - Maandelijkse incheckmomenten onderhouden en professionals actief betrokken houden - Contractverlengingen tijdig oppakken op basis van performance-feedback van Sales - Knelpunten signaleren en bij escalaties schakelen met de Fieldmanager - Meedenken ...