Recruitment Business Partner

Programma's
Recruitment Business Partner (32 uur)
11 jun
Een baan met impact
Wij zijn geen traditioneel werving- en selectiebureau. Wij zijn recruitment business partners. We helpen organisaties groeien door mee te denken, te adviseren én uit te voeren. Van recruitmentstrategie tot employer branding, van kandidaatgesprek tot directieoverleg. We staan naast onze klanten en bouwen samen aan hun toekomst.
Omdat Scout groeit, zoeken we een nieuwe collega. We zoeken een stevige gesprekspartner die snel zijn of haar weg vindt, verantwoordelijkheid pakt en energie krijgt van afwisseling.
Wat ga je doen?
Geen dag is hetzelfde.
De ene dag spar je met een franchiseorganisatie over hun groeiplannen. De volgende dag voer je gesprekken met ondernemers, adviseer je een klant over zijn recruitmentstrategie of duik je zelf de markt in om de juiste kandidaat te vinden.
Je bent adviseur, projectmanager, relatiebeheerder en recruiter in één.
Je houdt je onder andere bezig met: -
Adviseren van klanten over recruitment- en groeivraagstukken -
Opbouwen en onderhouden van duurzame klantrelaties -
Werven, selecteren en begeleiden van kandidaten -
Afnemen van assessments -
Signaleren van commerciële kansen bij bestaande en nieuwe klanten -
Meedenken over innovatieve recruitmentoplossingen -
Bijdragen aan projecten op het gebied van employer branding, franchise recruitment en organisatieontwikkeling
- Wie zoeken wij?
Iemand die: -
Ervaring heeft in recruitment, accountmanagement, projectmanagement of een vergelijkbare rol -
Zelfstandig kan werken en initiatief neemt -
Sterk is in relatiebeheer en gemakkelijk schakelt op verschillende niveaus -
Commercieel inzicht heeft zonder "verkoper" te zijn -
(Positief) kritisch durft te zijn -
Kansen en oplossingen ziet in plaats van problemen -
Energie krijgt van contact met mensen -
Niet bang is om zelf de telefoon op te pakken -
Past binnen een warm, informeel, hardwerkend en betrokken ...